Prawo pracy

Prawo pracy

Prawo pracy to ogół norm prawnych regulujących stosunki pracownicze na podstawie kodeksu pracy, ale także zawartych w Karcie Nauczyciela, pragmatykach służbowych. Reguluje stosunki między konkretnym pracownikiem i pracodawcą oraz odnosi się do organizacji pracodawców i pracowników, a także układów i sporów zbiorowych. Podstawowe sprawy z zakresu prawa pracy to sprawy o przywrócenie do pracy, uznanie wypowiedzeń o prace za bezskuteczne, o odszkodowanie za niezgodne z prawem rozwiązanie stosunku pracy, sprawy o roszczenia z tytułu przepracowanych godzin nadliczbowych, odszkodowania za wypadki przy pracy.

Kancelaria świadczy usługi m.in. w sprawach:

  • przywrócenia do pracy, uznania wypowiedzenia za bezskuteczne, odszkodowania z tytułu niezgodnego z prawem rozwiązania umowy o pracę
  • konstruowania i opiniowania umów o pracę, układów zbiorowych pracy
  • wydania świadectwa pracy,
  • ustalenia istnienia stosunku pracy
  • stosowania kar porządkowych
  • roszczeń wynikających z nieuzasadnionego wypowiedzenia przez pracodawcę umowy o pracę,
  • pomoc w tworzeniu regulaminów pracy i wynagradzania,
  • reprezentacja w postępowaniu sądowym
  • uznanie wypowiedzeń o prace za bezskuteczne
  • odszkodowania za wypadki przy pracy
  • przygotowywanie umów o zakazie konkurencji
  • postępowanie przed Państwową Inspekcją Pracy
  • dochodzenie należności ze stosunku pracy wynikających z mobbingu, dyskryminacji w zatrudnieniu

Zapraszamy do kontaktu

1 + 11 =